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En usine

Le syndicat Unifor a mis en place une campagne québécoise de recrutement dans le secteur des pêches afin d’offrir, d’une part, aux travailleuses et travailleurs salariés en usine de joindre nos rangs. Déjà, les travailleuses et travailleurs de l’usine Crustacés Gaspé ont joint notre syndicat et nous travaillons sur d’autres dossiers. En août dernier, nous sommes parvenus à nous entendre avec l'employeur sur une première convention collective.

Volet aides-pêcheurs

Le Collectif pour une forêt durable regroupe la très grande majorité des partenaires de la forêt au Québec donc le syndicat Unifor, le plus important syndicat dans ce secteur industriel. 

Le point commun de toutes ces personnes est d’avoir à cœur le développement durable des forêts québécoises. Ensemble, nous témoignons de l’importance de ce matériau vert et renouvelable. Faire partie du Collectif pour une forêt durable, c’est donner vie à une forêt de possibilités.

Nous avons lancé cette pétition parce qu’actuellement, aucune étude ne permet réellement de mesurer les meilleures pratiques de protection du caribou forestier au Québec. Alors que sur des territoires où il n’y a aucune perturbation, les cheptels connaissent un déclin sans précédent, sur d’autres, où il y a beaucoup d’activités, les troupeaux sont en augmentation. Malgré ces données contradictoires, les gouvernements québécois et fédéral soustraient des territoires de plus en plus grand à la récolte forestière sous prétexte de la défense de l’habitat du caribou.

La FTQ et ses syndicats affiliés dont Unifor et d'autres organisations syndicales ont lancé cette campagne au Québec afin d’instaurer un régime public et universel. Ceci veut dire un régime universel administré et financé par le public.

Nous sommes partie prenante de cette coalition qui regroupe des organisations citoyennes ou actives dans le milieu culturel et médiatique et qui représentent des centaines de milliers de personnes, tant au Québec qu'ailleurs au Canada.

Unifor demande aux consommateurs de ne pas acheter de véhicules GM construits au Mexique. La raison ? Alors qu’elle fait des bénéfices records (8,1 milliards de dollars en 2018), GM veut fermer son usine d’Oshawa, mettant des milliers de travailleuses et travailleurs à la rue. En même temps, l’entreprise prend de l’expansion au Mexique afin de profiter de la faible rémunération des travailleurs et de l’absence de droits de la personne et du travail. Les travailleuses et travailleurs de GM au Mexique sont payés 2 $ US l’heure et n’ont pas accès à des syndicats démocratiques indépendants.

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Vous voulez informer vos membres des actions de son syndicat ? Vous pouvez les inviter à faire de même et partagez la page auprès de votre liste de membres. C’est un moyen rapide et simple de nous permettre d’avoir de l’influence tout en informant nos membres, nos amies et amis et la population en général de nos actions et campagnes. 

La grève est terminée chez Old Castle.

Les membres d’Unifor chez OldCastle déclenchent la grève

Montréal, le 6 juillet 2018 – Devant l’impossibilité de conclure une entente pour le renouvellement de leur convention collective et face à l’intransigeance de leur employeur, les membres de la section locale 6 000 d’Unifor de l’unité OldCastle ont déclenché la grève ce soir.

Les membres d’Unifor déclenchent la grève chez

Montréal, 22 juin 2018 – Au terme d’une assemblée syndicale tenue cet après-midi, les membres de la section locale 522 d’Unifor ont rejeté les dernières offres patronales à 93 %, déclenchant du même coup la grève.

Lancée il y a quelques années, la campagne, J’achète canadien, qui encourage l’achat de produits fabriqués au Canada et au Québec dans l’objectif de créer et de maintenir des emplois bien rémunérés au pays demeure en vigueur. À l'origine, la campagne a été mise en place pour répondre à l’escalade d'agression dans la guerre commerciale que nous avons avec les États-Unis. mais elle est encore valable.