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Les membres d’Unifor ratifient le nouveau contrat de travail chez Ledvance
14 novembre 2016
Drummondville, le 14 novembre 2016 – Les membres de la section locale 127-Q d’Unifor ont accepté, dans une proportion de 83 %, le texte de leur nouvelle convention collective lors d’une assemblée tenue hier matin.
Le nouveau contrat prévoit de nombreuses améliorations :
- Le processus d’attribution des horaires est effectué au minimum deux fois par année, soit lors de la 2e semaine des mois de février et août de chaque année de civile;
- Le coupon repas passe de 14 $ à 17 $;
- Le soutien technique à distance reçoit maintenant deux heures à temps simple;
- Les primes d’équipes de soir passent de 0,65 $ à 0,70 $, nuit de 0,85 $ à 0,95 $, horaire du mardi au samedi de 0,52 $ à 0,57 $;
- Amélioration du processus de choix pour une semaine de vacances supplémentaire;
- Un salarié qui se rend à l’urgence de l’hôpital à la suite d’un accident de travail pourra bénéficier d’un minimum de huit heures de repos payé entre sa sortie de l’hôpital et le retour à son quart de travail suivant;
- Procédure des congés mobiles améliorée;
- La prime pour les souliers de sécurité passe de 125 $ à 135 $ par année;
- Une durée de trois ans avec des augmentations de 7,8 % sur trois ans :
- 2,8 % première année;
- 2,5 % deuxième année;
- 2,5 % troisième année;
- Maintien du régime de retraite à prestations déterminées alors que le groupe entend profiter de la prochaine ronde de négociation pour l’améliorer.
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