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4 personnes assis à une table en conférence de presse

Dossiers en cours

Unifor dévoile une nouvelle politique audacieuse pour l’avenir de l’aérospatiale canadienne

Dossiers en cours

Unifor et les communautés unissent leurs forces pour sauver l’usine de Téminscaming

Dossiers en cours

Les travailleurs et les travailleuses de l’industrie forestière, un point «varia» dans le  Rapport sur l’avenir de la forêt du gouvernement du Québec

des dizaines de formations à venir

Unifor accorde beaucoup d’importance à la formation des membres car c’est ainsi que nous bâtissons un mouvement syndical fort, capable de s’adapter aux constants changements de société.

plusieurs dosiers

27 au 29

novembre

2024

Relations de travail

Jonquière

Délégué-e 2 : préparation du dossier de grief pour l’arbitrage – Jonquière

Pendant cette formation, nous étudierons toutes les étapes pour amener un grief à l’arbitrage. Entre autres, nous discuterons des types de griefs, de l’analyse des droits que nous donne une convention collective et des conditions de maintien de ces droits. Ces sujets seront traités sous forme de théorie et de jeux de rôles.

Main jointes proche d'un lac

29

novembre

2024

Santé-sécurité

Edmundston

*COMPLET* La santé mentale, c’est important – Edmundston

Ce cours permet de découvrir des outils et des ressources permettant de soutenir nos membres, de les diriger vers les bons services. Il permettra également de passer en revue nos obligations et responsabilités en tant que représentantes syndicales et représentants syndicaux.

Plusieurs personnes de dos, le poing dans les airs arborant leur chandail d'unifor rouge

02 au 04

décembre

2024

Négociation collective

Rivière-du-Loup

La négociation collective – Rivière-du-Loup

Ce cours a pour but d’expliquer les diverses étapes d’une négociation du début à la fin. Les sujets traités sont, entre autres, le cadre légal de la négociation, la préparation des demandes, le contenu de la convention, les techniques et stratégies de négociation ainsi que l’analyse des rapports de force.

piles de feuilles de papier

02 au 04

décembre

2024

Relations de travail

Jonquière

Délégué-e 1 Notions de base – Jonquière

Les personnes participantes apprendront à identifier les bonnes procédures et les bonnes pratiques afin de représenter leurs collègues auprès de l’employeur. En plus de voir l’identification des griefs, l’enquête, le harcèlement psychologique et le devoir de représentation, elles y examineront les ressources disponibles aux niveaux local, régional et national afin de les accompagner dans leur travail.

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