Des formations adaptées pour nos membres

Unifor accorde beaucoup d’importance à la formation des membres, car c’est ainsi que nous bâtissons un mouvement syndical fort, capable de s’adapter aux constants changements de société.

Le syndicalisme est un mouvement, une idée vivante, toujours en évolution. Ce sont les membres d’Unifor qui assurent cette constante évolution, qui transmettent ses valeurs. Nous croyons que la formation syndicale a un effet rassembleur, porteur de solidarité et est un agent de transformation dans nos milieux de travail.

Nous vous invitons à participer pleinement à nos formations en espérant qu’elles vous donneront une nouvelle vision du militantisme.

centre familial d'éducation unifor
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séance de brainstorm en équipe

13

mars

2026

En ligne

L’ABC des résolutions – En ligne

L’objectif de cette formation est de connaître les règles de base au niveau de la rédaction d’une résolution. Nous aborderons également les différentes instances de notre structure syndicale, les délais propres à chacune ainsi que toutes les autres facettes du processus d’adoption (ou de rejet) d’une résolution.

équie de travail lors d'un exercice.

15 au 20

mars

2026

Port Elgin

CEP Négociation collective

Cours intensif sur la négociation qui prépare les participantes et les participants à la négociation collective dans un contexte réaliste.

Un homme travaillant dans un entrepôt

16 au 17

mars

2026

Boisbriand

Enquête d’accident – Boisbriand

Cours technique qui vous permettra de faire des enquêtes complètes sur les accidents du travail, connaître le déroulement, les faits d’un accident, nos droits face à l’enquête, le rôle du délégué ou de la déléguée, l’importance de la convention collective, analyser les causes réelles et directes et faire les recommandations.

piles de feuilles de papier

16 au 18

mars

2026

Amos

Délégué-e 1 : Notions de base – Amos

Les personnes participantes apprendront à identifier les bonnes procédures et les bonnes pratiques afin de représenter leurs collègues auprès de l’employeur. En plus de voir l’identification des griefs, l’enquête, le harcèlement psychologique et le devoir de représentation, elles y examineront les ressources disponibles aux niveaux local, régional et national afin de les accompagner dans leur travail.

main qui fait un signe de stop

18 au 20

mars

2026

Saint-Jérôme

Harcèlement psychologique : prévention et indemnisation – Saint-Jérôme

Cette formation a pour but de faire connaître les dispositions de la Loi sur les normes du travail sur le harcèlement psychologique, de prévenir le harcèlement au travail, de comprendre le rôle des délégué-e-s et les responsabilités de l’employeur.

Centre familiale unifor - Signe logo

20 au 22

mars

2026

Port Elgin

CEP Le syndicalisme et la société (4 semaines)

5 personnes qui discutent dans un environnement paisible.

23 au 24

mars

2026

Edmundston

S’outiller pour la résolution de conflits interpersonnels – Edmundston

Cette formation vise à favoriser les rapports humains et sociaux dans nos organisations, en lien avec nos valeurs fondamentales de solidarité, de coopération et de rapports égalitaires. Elle nous dotera d’outils afin de modifier la façon dont on fait face au conflit.

4 mains s'agrippant

25 au 27

mars

2026

Saint-Félicien

Droits de la personne – Saint-Félicien

Ce cours est une version abrégée du cours d’une semaine sur les Droits de la personne et vise une meilleure compréhension des droits de la personne face à la discrimination, au racisme, au sexisme, à l’homophobie, la transphobie et au capacitisme.

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